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第一期 やり切る習慣をつくる、『土台マインド』養成コース

【開催地:東京 名古屋 大阪】
2017/11/08(水)~2018/01/11(木)  開始時間:9:00 終了時間:13:00

「コミュニケーション力」と「行動力」を本気で体得したい方必見のコースです。

目標に焦点を合わせ、行動をロックしてやり切る。

「あたりまえ」のことをあたりまえに行うことは簡単に見えますが、意外に簡単ではありません。
インパクト×回数で土台となるマインド(思考パターン)を変えていく必要があります。

本コースではまず、1分間で「話す」「聞く」「質問する」といったコミュニケーションの基礎動作を受講者全員でヘビーローテーションしていただきます。
誰もが「これぐらいできるだろう」と思い取り組みますが、よほど訓練された方でない限り、はじめはスムーズに行うことはできません。

さらに講座期間中は、ご自身が宣言した行動目標をやり切っていただきます
「宣言したけれど、行動をやり切ることができなかった」とならないように、講師が定期的にフォローいたします。

本コースは講座の最中はもちろんのこと、受講期間中も頭の基本回転数を下げることができないため、マインドの「土台」が鍛えられ、受講者の「あたりまえの基準」が自然とアップする仕組みになっています。

「コミュニケーション力」と「行動力」の2つの土台を短期間で築くことができる、体得型の講座です。
知識やノウハウを頭で覚えても仕方がない、本気で力をつけたい、目標を絶対達成するマインドをゼロから鍛え直したいという方は、ぜひご参加ください。

※本講座の初回と最終回にプレゼンテーションの撮影を行います。講座の成果をご自身でも実感し、振り返っていただける内容になっています。

受講者の声~本コースを受講いただいたお客様からの声をご紹介いたします~(プレセミナー参加者の声)

講座を受講する前、どのような悩みをお持ちでしたか?
  • 決めたことを最後までやり切ることができないこと。結果にフォーカスするあまり、途中で物事を諦める癖がついていました。(A社 I様)
  • 現場の人間が目標に対する当事者意識が低く、目標への達成意欲が全くない。仕事のスピード感もなく、組織でPDCAを回すことができなかった。※部下に対する悩み(O社 M様)
  • 部下が任せた行動をやり切ってくれず、完了報告をもらっても想定していた水準の結果が出てこない。※部下に対する悩み(P社 O様)
講座はいかがでしたか?具体的に良かったところを教えてください。
  • よくある「聞くだけのセミナー」とは異なり、ロールプレイングやトレーニングを通じ実際に体得するので、講座の内容を自然と理解でき、身につけることができました。(K社 Y様)
  • 普段の仕事をどれだけ「本気でやっていなかったか」ということを痛感させられました。(A社 I様)
  • 主体的行動を求められる講座であるため、普通の研修よりも内容を吸収・実感できました。講師と受講者の間で一体感が生まれ、今まで味わったことのない場の空気を味わうことができました。(A社 N様)
  • 場をつくることの大切さ、何事にも本気で行うことの重要性、自身の緊張感の足りなさを実感しました。(O社 Y様)

講座を受けていなければ、今頃どうなっていたと思いますか?
  • やり切る習慣がないままで、現状を変えることができなかったと思います。日々の業務を「自分なりに頑張っている」と自己満足し、毎日をなんとなく過ごしていたと思います。(A社 I様)
  • やり切ることができない、かっこ悪い社会人になってしまい、仕事を全く楽しめていなかったと思います。(P社 O様)
  • 自分で「これでいい」と決めつけ、大きな成長ができなかったと思います。(O社 Y様)

カリキュラム

第一回 やり切る習慣を身につける

  • 目標に焦点を合わせる
  • 新しい習慣を身につける方法
  • 挨拶・返事・行動の基礎を身につける
  • 1分間でわかりやすく、簡潔に話す方法を身につける
  • 目標と行動の違い
  • 目標を達成するための行動設定方法
  • 行動「ロック」宣言

第二回 PDCAを高速に回すコミュニケーション術

  • 決めた行動をやり切るための仕組みづくり
  • 正しい報連相の行い方
  • コミットメントリストを使った期限管理の方法
  • 仕事の見える化!業務棚卸しシート
  • より高い効果を出すための行動改善方法

第三回 相手の言葉を整理して要約する

  • 相手の言葉を整理して要約する
  • 話のズレをなくすヒアリングテクニック(パラフレージング)
  • 相手とラポールを築くコミュニケーション術
  • 仕事が早い人の質問力
  • 要注意!あたなのうなずき方は相手を不快にさせていませんか

第四回 修了プレゼンテーション


受講スケジュールと内容

やり切る習慣をつくる、『土台マインド』養成コース スケジュール

タイトル 東京 名古屋 大阪
第一回 10:00~17:00
やり切る習慣を身につける
2017/11/8(水) 2017/11/15(水) 2017/11/16(木)
第二回 9:00~13:00
PDCAを高速に回すコミュニケーション術
2017/11/28(火) 2017/12/7(木) 2017/11/29(水)
第三回 9:00~13:00
相手の言葉を整理して要約する
2017/12/18(月) 2017/12/22(金) 2017/12/14(木)
第四回 9:00~13:00
修了プレゼンテーション
2018/1/10(水) 2018/1/11(木) 2017/12/26(火)

講師プロフィール

山本なつみ (東京・名古屋開催)
東証一部人材派遣会社入社1年目で西日本営業成績1位を獲得。新人ながら新規拠点立ち上げの責任者として1年で黒字化を達成する。

その経験を活かし、営業代行会社の立ち上げに参画し、自らトップセールスとして10,000社以上の販路を開拓しつつ、部長職として20名の部下を統括した。営業代行支援業務では、電話営業、飛込み訪問、販促ツールの開発など包括的な販路開拓指導が支持され700社の販路開拓に成功。販路開拓のみならず、食品メーカー新製品プロモーション、大学・官公庁の販促物作成などセールスプロモーションにおいても数多くの実績を残した。

アタックスに入社後は新規販路開拓で培った交渉力や開発力を武器に、中堅中小企業の現場指導に従事。並行して年間100回以上のセミナーを開催し、提案力、コミュニケーションスキルアップでは受講者の圧倒的な変化が支持される。営業のみならず、幅広いビジネスパーソンからの申込が後を絶たない。


岩山真子(大阪開催)
大手賃貸不動産業のFC加盟会社での法人営業を経て、アタックスへ入社。

前職では、「営業手法は、電話営業もしくは飛込営業のみ」という営業スタイルながら、上場企業をはじめとする12,000社に対しアウトバウンドセールスを行う。
1日100件を超える飛込訪問を繰り返し、550社に上る販路開拓に成功(FC加盟店350店舗中、全国1位)。また、歴代最速で社長賞を受賞。新規立ち上げ部署で、事業拡大に貢献した。

アタックス入社後は、年間1,000名に上る経営者や営業マネジャー、現場の営業担当者と面談を実施。
営業課題をヒアリングする中で蓄積したノウハウをもとに、クライアントの営業担当者に同行し、営業プロセス改善を実施。
その【現場力】には、幅広い業種・業態の経営者、営業幹部が信頼を寄せる。

お申込要領

主催
  • アタックス・セールス・アソシエイツ
セミナー会場

東京会場
アタックスグループ 東京事務所
千代田区神田神保町1丁目105神保町三井ビルディング16F

名古屋会場
アタックスグループ 名古屋事務所
名古屋市中村区名駅5-27-13名駅錦橋ビル2F

大阪会場
堂島ビルヂング9F NSE貸会議室D室(大会議 室)
大阪市北区西天満2-6-8堂島ビルヂング9F

※なお、駐車場がございませんので、大変恐縮ですが、公共機関にてお越しくださいますようお願い致しま す。

定員 先着10名
セミナー受講料 216,000円(税込)
絶対達成プライム会員のお客様は、10%割引の価格でご受 講できます。
 216,000円(税込)194,400円(税込)
※同じ会社から2名以上参加される場合、2人目からは157,680円 (税込)です。
備考 ※コース途中での受講中止による受講費の返金はいたしかねます
※個人参加、及び同業者の受講をお断りする場合がございます
※本コースは、「キャリア形成促進助成金」が受給できる場合がございます。キャリア形成助成金については各地 域により給付基準が異なります の で所在地のハローワークにお問い合わせください
お問合せ先 アタックス・セールス・アソシエイツ
TEL (052)-586-8836
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